Argumentene for å innføre redusert arbeidstid blir stadig flere og sterkere. En ny rapport fra Statistisk Sentralbyrå viser blant annet at redusert arbeidstid betyr fortsatt velstandsvekst. Alle beregningene viser at brutto nasjonalprodukt (BNP) vil fortsette og vokse, om enn noe mindre med en arbeidstidsreduksjon. Jobber vi like mye som i dag fram til 2050, vil vi få en vekst i verdiskapningen på 124 %. Med kortere arbeidsuke eller lengre ferie, får vi en vekst på 118 %.

Redusert arbeidstid handler om like muligheter for alle. I dag er det mange høytlønte som har redusert arbeidstiden sin, men dette må bli en mulighet for alle og ikke bare de som tjener aller mest. Redusert arbeidstid er også et likestillingsspørsmål. I dag er det hovedsakelig kvinner som er deltidsansatte. Nesten halvparten av kvinner i arbeid i Norge jobber deltid, mange av dem ufrivillig og mange på ubekvemme arbeidstider. Dette medfører konsekvenser som dårligere lønn og tapt pensjonsopptjening. Sekstimersdagen vil gjøre det mulig å gi disse kvinnene en heltidsstilling og utrydde ufrivillig deltid. Omsorgssektoren et eksempel på et viktig område hvor man bør sette inn tiltak for redusert arbeidstid.

På TINE Meierier i Heimdal har de hatt prøveordning med sekstimersdag i omtrent et år. Både ansatte, og ledelse er storfornøyde med resultatene fra denne prøveordninga. Det har ført til økt produksjon, større effektivitet, mindre sykefravær og økt livskvalitet for de ansatte. De som jobber på meieriet er fornøyd med å kunne ha mer tid til unger og familie, og generelt mer fritid.

Rød Ungdom mener det er på tide å ta prøveordningene et skritt lenger og innføre en 6-timers normalarbeidsdag med full lønnskompensasjon. Vi tror en sekstimers arbeidsdag vil øke effektiviteten på arbeidet så mye at det vil kompensere for den nedkorta arbeidsdagen. En sekstimers arbeidsdag vil skape mange nye arbeidsplasser i Norge og vil fungere som et effektivt virkemiddel mot høyt sykefravær og framtidige uføretrygder.

Derfor: 6-timers normalarbeidsdag NÃ…!